公司56岁员工想要获得社保，有哪些步骤需要遵循

56岁员工若首次参保需确认是否符合年龄要求。依据《社会保险法》，男性超60岁、女性工人超50岁（干部超55岁）通常无法新参保。未及时参保可能导致退休后无法享受社保福利，影响养老和医疗保障。
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员工获社保方式：1.首次参保：确认年龄未超限制（男<60岁，女工人<50岁干部<55岁），前往社保局办理参保手续。2.非首次参保：已达退休年龄但仍想续交，联系社保局了解续交流程及费用，继续缴纳即可。
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员工想获社保，处理方式依是否首次参保而异。首次参保需确认年龄是否符合；非首次参保则可直接续交。选择时需根据个人年龄、工作状况及社保需求决定。