正式工离职，还有工资吗？

式工离职仍有工资。
依据《劳动法》等相关规定，员工离职时应结算工资。若用人单位拒付，可投诉劳动监察或申请仲裁。不及时处理可能导致员工权益受损，影响劳动关系和谐。
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式工离职工资问题，可通过协商、投诉、仲裁处理。
建议先与用人单位协商，无果则向劳动监察部门投诉，仍无法解决可申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。
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式工离职有工资。
具体操作：1. 与用人单位协商，要求结算工资；2. 若协商无果，向当地劳动监察部门投诉，提供离职证明及工资未结证据；3. 如投诉未解决，申请劳动仲裁，提交相关材料，等待仲裁结果。